从人力资源社会保障部全国人才流动中心获悉，人力资源社会保障部门将采取措施，加快服务外包产业发展，５年内力争新增１００万高校毕业生就业。

服务外包产业是智力人才密集型现代服务业，具有信息技术承载度高、附加值大、资源消耗低、吸纳就业尤其是大学生就业能力强等特点。今后，各级人力资源社会保障、商务部门将根据服务外包产业快速发展的需要，扶持服务外包企业做大做强，调整服务外包人才培养结构，提高服务外包人才培训机构质量，增强服务外包从业人员就业能力，力争在５年内培养和培训１２０万服务外包人才，新增１２５万人就业（包括１００万高校毕业生就业）。

为此，人力资源社会保障部将加大对服务外包人才培养的财政支持力度，对符合条件的技术先进型服务外包企业，每录用１名大专以上学历员工从事服务外包工作并签订１年期以上劳动合同的，给予企业不超过每人４５００元的培训支持；对符合条件的培训机构培训的从事服务外包业务人才（大专以上学历），通过服务外包专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订１年期以上劳动合同的，给予培训机构每人不超过５００元的培训支持。